Un instrumento de planeación de corto, mediano y largo plazo, cuya formulación y ejecución es una tarea prioritaria de las Comisiones Regionales de Competitividad – CRC, las cuales cuentan con insumos nacionales, regionales y sectoriales para su elaboración. Actualmente, las CRC priorizan acciones e incorporan nuevos insumos de transformación productiva, de acuerdo con los lineamientos de la Política de Productividad y Competitividad. Para lo anterior, cada CRC aplica una metodología y herramientas estandarizadas que aseguran un plan concertado y de calidad.

La Coordinación Nacional de las Comisiones Regionales de Competitividad - CNCRC, de acuerdo con el Decreto 1475 de 2008 es ejercida por el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo con el apoyo de la Confederación Colombiana de Cámaras de Comercio – CONFECAMARAS, que busca la consolidación de los planes; la recolección de esfuerzos y trabajo de manera ordenada, de acuerdo a lo adelantado por las distintas entidades del orden nacional y territorial desde hace algún tiempo; la armonía con la Política Nacional de Productividad y Competitividad; y el monitoreo al funcionamiento de las CRC y los avances del plan.

Los PRC siguen un proceso de planeación constante con los actores de la comisión por lo cual, los planes están sujetos a modificación con el paso del tiempo y la toma de decisiones.

A continuación se pueden consultar los PRC por departamento.

Seis fases de acuerdo a la metodología desarrollada por el Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, las cuales se detallan a continuación.

Fase I: Alcance al Acuerdo de Voluntades y definición punto de partida

En el 2007, se suscribió un Acuerdo de Voluntades para la creación de la CRC y su integración al Sistema Nacional de Competitividad. En este Acuerdo se definieron compromisos por parte de la CNC y la CRC que deberán materializarse en el Plan Regional de Competitividad.

De acuerdo con lo anterior, la CRC validará o formulará su visión de acuerdo con la visión del país e identificará los objetivos estratégicos en donde el departamento pueda soportar la visión de competitividad del país, teniendo en cuenta los siguientes objetivos estratégicos que se manejan a nivel nacional:

•Sectores de Clase Mundial y/o regional

•Salto en la productividad y el empleo

•Formalización laboral empresarial

•Ciencia, tecnología e innovación

•Estrategias Transversales

Fase II:  Ratificación miembros de la CRC  y conformación  de equipos de trabajo

Una vez teniendo el punto de partida definido, la Comisión Regional deberá revisar que todos aquellos actores representativos en materia de desarrollo empresarial del departamento, hagan parte de la misma, SE RATIFICARAN LOS MIEMBROS DE LA CRC.

Posteriormente se conformarán los EQUIPOS DE TRABAJO, tantos equipos como objetivos estratégicos haya definido el departamento. Estos equipos deberán ser multidisciplinarios e interinstitucionales y las entidades podrán delegar un funcionario de alto nivel en cada equipo, de acuerdo con la experticia en los diferentes temas, y deberán elegir un líder para cada objetivo estratégico.

Fase III: Lluvia de iniciativas  “nuevas” y  existentes

Cada Equipo de trabajo de cada objetivo estratégico, debe construir su propia visión y tener como producto final una estructura similar a la de la región. La visión se construirá desde el 1er taller y se afinará en los talleres siguientes, las estrategias se construirán al final una vez se tengan las iniciativas priorizadas y se agrupen en estrategias.

Fase IV: Priorización de iniciativas

•Identificación de indicadores clave de resultado para medir éxito de iniciativas (p.ej.: # de turistas extranjeros)

•Cuantificar el impacto de cada iniciativa con base en los indicadores de resultado definidos

•Calcular la facilidad o viabilidad de implementación de cada iniciativa con base en indicadores definidos

•Resumen de “nuevas” iniciativas priorizadas según impacto y facilidad o viabilidad de implementación

Fase V: Elaboración de Planes de Trabajo

• Elaboración de Plan de Acción por Horizonte de tiempo.

• Plan Operativo de cada objetivo estratégico

• Definición de Esquema de seguimiento y evaluación 

 Fase VI: Taller de Sensibilización

Se realizarán  eventos  de  socialización  y divulgación  de  los Planes Regionales de  Competitividad  a  nivel  regional y   nacional.

Las   CRC  liderarán  este  proceso  con  el  acompañamiento  de  Sistema  Nacional  de Competitividad con  el   propósito  de comunicar el  trabajo  adelantado  y  dar  inicio  a  la  ejecución  de  las  iniciativas que harán  realidad la  visión de competitividad  del  departamento.

El Ministerio de Comercio, Industria y Turismo en su calidad de coordinador nacional de las Comisiones Regionales de Competitividad ha proporcionado el apoyo para que estas instancias avancen en la formulación de los Planes Regionales de Competitividad -PRC-.

A 2010, las 32 Comisiones han definido sus PRC. Este trabajo, fruto de la cooperación pública - privada, la concertación de acciones para el futuro y el diálogo regional, ha llevado a la definición de las apuestas productivas y proyectos prioritarios para las regiones.

Para dar inicio a la implementación de los planes a nivel nacional, el Ministerio acompañó a las Comisiones para que identificaran dos proyectos en el marco de su Plan de Competitividad: uno de tipo productivo, tendiente al fortalecimiento de uno de los sectores priorizados, y uno de gestión, el cual presenta un carácter transversal a distintos sectores y hacia la sociedad civil.

Como resultado de este proceso, se identificaron 66 proyectos a nivel nacional. 28 departamentos identificaron 38 proyectos de gestión, donde temáticas como el fomento de sectores priorizados, Ciencia y Tecnología, además de la Educación e infraestructura fueron las temáticas identificadas con mayor frecuencia.

22 departamentos identificaron 28 proyectos productivos, siendo los sectores priorizados más importantes el Turismo (10 proyectos), la Agroindustria (9), Minería (3), Forestal (2) Salud (2), Textil-Confección (1) y Software (1).

El Ministerio avanza en el apoyo a la formulación e implementación de estos proyectos en 2010. Adicional a ello, se han adelantado otras gestiones. Las Comisiones de Atlántico, Tolima y Quindío fueron apoyadas por el Banco Interamericano de Desarrollo BID para que identificaran un sector productivo priorizado en el marco del PRC. Esta consultoría, llevada a cabo por la firma Competitiveness se desarrolló entre marzo y junio de 2010, dando como resultado la identificación de tres sectores con potencial de cluster: Salud y Farmacéuticos, en Atlántico;  Cafés especiales, en Tolima; y Turismo Rural en Quindío.

A través del programa de Asociatividad Empresarial se apoya a 12 departamentos para que desarrollen iniciativas de tipo asociativo conducentes al fortalecimiento de un sector priorizado en el Plan de Competitividad.

Adicionalmente, el documento CONPES "Seguimiento a la Política Nacional de Productividad y Competitividad" ha sido formulado con un enfoque regional, a través del cual se promueve la implementación de los PRC, el apoyo a los 66 proyectos priorizados, la estrategia regional de competitividad y la atención diferenciada para los departamentos, la cual enfoca los esfuerzos institucionales desde el Sistema Nacional de Competitividad conforme el nivel de desarrollo de las regiones.

Las Comisiones están dando el paso de la planeación a la acción. El Ministerio de Comercio, Industria y Turismo, continúa apoyando este, y los demás procesos que desde las regiones, aporten al desarrollo del país.

En el Segundo Encuentro de las Comisiones Regionales de Competitividad se presentó la identificación de las MEJORES PRÁCTICAS en el proceso de elaboración de los Planes Regionales de Competitividad - PRC.

La metodología estuvo compuesta por tres etapas: la primera correspondió a la evaluación del estado de avance de los PRC a 2008, en donde se tuvo en cuenta que a) la visión fuese acorde con la visión nacional, b) los objetivos estratégicos y visión de  los  mismos le apuntan al cumplimiento de la visión departamental, c) la priorización de las iniciativas, d) las fichas de  iniciativas con metas claras, entregables y  fechas, y, finalmente e) el plan de acción completo.

En la segunda etapa se definieron siete criterios base para la clasificación de las mejores prácticas, estos son: a) enriquecimiento de la metodología, b) participación: articulación Público-Privada, c) compromiso y continuidad, d) resolución de conflictos, e) aplicación de Tics, f) oorganización de la comisión y,  g) implementación: Gestión de Recursos.

Y por último, en la tercera etapa se realizó el balance de los PRC a 2009 teniendo en cuenta tres criterios de valoración: a) Metodología (Coherencia, Rigurosidad, Avance), b) proceso de elaboración (Participación, Continuidad,  Apropiación) y, c) Viabilidad (Alineación, Visión coherente, racionalidad).

Los resultados obtenidos de acuerdo a los criterios de clasificación son:

A continuación puede descargar las presentaciones de cada departamento.